NAGOYA

製造・建設・印刷——東海のものづくり企業を支えてきたベテランの暗黙知が、後継者不足で失われつつあります。生成AIは、この「頭の中にしかない判断基準」を言語化し、組織の資産に変える技術です。

有効求人倍率の高い東海圏では、中小企業が採用で人員を増やす戦略はますます難しくなっています。必要なのは「人を増やす」ではなく、今いる社員が潰れずに高い付加価値を出せる構造への転換です。

単発のChatGPT研修では、個人のスキルで終わり組織は変わりません。判断・段取り・例外対応——「考える仕事」の構造にAIを組み込んで初めて、経営が変わります。

はい。愛知県全域と岐阜・三重を含む東海圏は対面で伴走可能です。東海圏以外の地域もオンラインで全国対応しています。

印刷・部品加工などの製造業、店舗運営などのサービス業、マーケティング支援業などで実績があります。特定業種のツール売りではなく、貴社の業務構造に合わせて設計するため、業種を問わずご相談いただけます。

むしろその段階からのご相談を歓迎します。無料相談で業務の現状をお伺いし、AIで変えられる箇所と変えるべきでない箇所を切り分けてご提案します。

①お問い合わせ → ②無料相談（オンラインまたは対面）→ ③課題整理とご提案 → ④ご契約 → ⑤Phase 1（導入期研修）開始、という流れです。

はい。補助金の活用を前提とした導入設計のご相談も可能です。詳細は無料相談時にお問い合わせください。

①単発研修を受けず最低1年伴走すること、②講義だけでなく自社でAIツールを開発・運用する実装力があること、③地方・中小企業に対象を限定していること、の3点です。「ツールの使い方」ではなく、経営の"考える構造"を作り替えます。